Maatwerk: We zijn zelf uit het vak afkomstig, kennen de dynamiek van een afdeling communicatie en begrijpen welke kwalificaties er voor een functie nodig zijn.

Persoonlijk: We komen graag langs voor een kennismaking en kennen de voorgestelde kandidaten persoonlijk.

Eigen kandidaten: We investeren veel tijd en zorg in ons kandidatenbestand. Momenteel staan er ruim 5.000 communicatieprofessionals bij ons ingeschreven.

Snel: We werken efficiënt en hebben in spoedgevallen al binnen 48 uur kandidaten beschikbaar. De looptijd voor een maatwerkprocedure is circa twee weken.

Duidelijk: Bij iedere kandidaat vertellen we direct wat zijn of haar salaris/uurtarief is. Zo weet u als opdrachtgever direct waar u aan toe bent.

No cure, no pay: Goede wijn behoeft geen krans en al helemaal geen betaling vooraf. We werken daarom onvoorwaardelijk volgens no-cure, no pay.

Geen exclusiviteit: Het staat opdrachtgevers vrij om een vacature ook via andere kanalen uit te zetten.

Betaalbaar: Bij vaste functies rekenen we eenmalig 25% van het bruto jaarsalaris. Voor onze tijdelijke adviseurs en managers rekenen we vanaf 55 tot zo'n 200 euro per uur.

Goede doelen: Er geldt een speciale korting van 30% voor organisaties met een CBF-keurmerk.